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陈井安:打造高素质干部队伍 推动高质量发展

管理员

2022年11月21日 02:03

《四川日报》2022年11月21日

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党的二十大报告明确指出,高质量发展是全面建设社会主义现代化国家的首要任务。这说明,高质量发展是新时代新征程完成中国共产党的中心任务、以中国式现代化全面推进中华民族伟大复兴的重要前提和关键基础,要求有一支政治过硬、适应新时代要求、具备领导现代化建设能力的高素质干部队伍提供支撑。具体而言,要着重“三力”的培养。

一是要重视干部队伍善作善成的“能力”养成。习近平总书记指出,领导干部不仅要有担当的宽肩膀,还得有成事的真本领。高质量发展是一种不同于传统发展路径的新发展模式,干部队伍原有的能力储备面临新的挑战、新的要求和新的时代课题,客观上构成了能力短板。要在干部队伍善作善成的能力建设上加大力度,加强实践锻炼、专业训练,加快提升干部队伍在构建高水平社会主义市场经济体制、建设现代化产业体系、全面推进乡村振兴、促进区域协调发展、推进高水平对外开放等方面的能力素养,促进他们自觉转变发展理念、思维方式和工作方式,努力成为能够驾驭复杂局面、解决实际问题、防范化解风险、推动高质量发展的专家型干部。

二是要重视干部队伍干事创业的“动力”养成。习近平总书记指出,要充分调动广大干部积极性,不断提升工作精气神。干部干部,干是当头的,积极性又是首要的。在同样的环境和条件下,每个干部干事创业的绩效,主要取决于他自身的态度和投入工作的程度与努力。因此,要重视激发干部的主动性、积极性,在精神和物质两个层面及时给予适度的回馈,在个人事业发展、价值实现、物质利益、试错包容等方面优化制度设计和实践。同时,坚持用马克思主义中国化时代化的最新理论成果凝心铸魂,使干部能够为了初心使命和伟大目标,抛弃畏难情绪、懈怠思想和“躺平”心态,自觉主动地担负起岗位职责,全心全意地为人民服务。

三是要重视干部队伍政治忠诚的“定力”养成。习近平总书记指出,坚持把政治标准放在第一位。干部的政治素质是其合格与否的关键指标。选拔任用干部,首先要看干部政治上清醒不清醒、坚定不坚定。政治上有问题的人,能力越强、职位越高危害就越大。政治品德不过关,就要一票否决。因此,要重视干部队伍政治定力、廉政定力、作风定力的养成,把他们培养成对党忠诚、敢于斗争、善于斗争、不谋私利、联系群众,在任何风浪中都能经受住考验的忠诚战士。

(作者系四川省社会科学院党委副书记、研究员)



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2022年11月21日 10:03
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